个人简介

埃里克·奎尔曼（Erik Qualman）被誉为“互联网时代的戴尔·卡耐基”，他被《Fast Company》杂志列为“100位最具互联网影响力的人物”之一。《个人电脑》杂志将其博客socialnomics.com评为“十佳社交媒体博客”。在过去的18年里，埃里克帮助凯迪拉克、EarthLink、英孚教育、雅虎、Travelzoo旅游族、美国电话电报公司提升了他们的互联网能力，也曾与艾伯特·戈尔、朱莉·安德鲁斯、艾伦·穆拉利、托尼·霍克、萨拉·佩林共同受邀进行相关主题演讲。他还是Manumatix和Bazaarvoice的顾问团成员，著有畅销书《颠覆：社会化媒体改变世界》。现在，他居住在波士顿，是霍特国际商学院的MBA教授。

内容简介

新一代领导者破解互联网思维、打造平等、自由、开放的互联网的必读书籍和最佳实践指南。
互联网时代的引领者不是天生的，而是打造出来的，任何人都具有成为一名成功的互联网时代引领者的潜力。作为一位互联网时代的引领者，你的能力将是无限的，只要凭借先进的技术，无论何时何地你都可以发挥出比以往更强的影响力。本书正是阐述了致力于成为互联网时代的引领者们应如何充分利用互联网提供的一切资源服务于个人和企业。在这本书中，作者根据自己多年的广泛调研和大量实例，诠释了什么是现代领导思维，给出了具体实践方法帮助读者成为一名高效的引领者，并归纳总结了成为互联网时代引领者必备的五大法则。这五大法则是：简化（SIMPLE）：成功是简单化和聚焦化的结果；忠诚（TRUE）：忠于自己的激情；行动（ACT）：不行动的话就不会有任何事情发生，因此迈出第一步很重要；路径（MAP）：获得成功所需的目标和愿景；人才（PEOPLE）：互联网时代，只凭一己之力无法取得成功。
作者埃里克·奎尔曼总结的这五大法则正是改变等级制领导模式，适应互联网时代发展要求，充分利用互联网资源，构建同级领导模式的有效方法。