个人简介
齐秀生，l956年生于山东临淄。历史学博士，山东大学、烟台大学兼职教授，山东领导科学研究中心特邀研究员。曾在基层从事教育、宣传工作，在淄博市组织、人事部门任副科长、科长，后任山东省委组织部副处长、处长、助理巡视员，省直机关青联副主席，现任山东省烟台市委副书记。
著有《举贤随思》，主编《举贤尚功一齐国官制与用人思想研究》、《农村发展的政策与策略》、《农村发展的历史与未来》等著作，在《人民日报》、《光明日报》、《理论前沿》、《中国党政干部论坛》、《理论学刊》、《东岳论丛》等报刊发表论文、文章百余篇，多篇被《中国人民大学复印资料》、《经济研究资料》、《党政干部文摘》等转载。
内容简介
人才对于任何社会来说，都是非常关键的要素。社会要繁荣，要进步，必须依靠大量杰出的人才，而人才能否得到成长，又取决于有适宜的社会环境。本书就是通过历史实例来揭示这样的辨证关系的。 春秋战国是中国历史上分裂最久的一个时期，社会动荡，战争频繁，制度接替，却出现了几个世代不同身份、领域和专长的杰出人才。于这样看私十分不利的社会环境中，何以造成人才如此兴旺的局面？期间存在那些缘由和机制？这些都是本书所要深入分析的。该书选材新颖，思考缜密，是一部严谨塌实的历史研究著作，对研究春秋战国史的人有较大启发意义。