内容简介

本书第一章探讨了英国工党公有制思想的历史渊源和发展轨迹。着重分析了1945年工党上台后，开始实施对企业的国有化改造，制定了一系列福利政策和法规的过程及其动因和所受到的制约。第二章考察了工党内部在公有制问题上的争论，分析了以克罗斯兰为代表的修正派极力隆低公有制作用的原因，以及盖茨克尔在1959年工党年会上提出要修改党章第四条的失败尝试。第三章叙述了在围绕第四条的激烈斗争后，工党试图将科学革命和公有制思想结合起来，尤其是在1964-1970年的威尔逊政府期间，工党既坚持公有制的社会主义信仰，又吸收修正主义的合理内核，试图通过科学革合和计划性，达到工党扩大公有制的目的。但在多种因素的影响下，执政的工党只能放弃原有的理想，全力以赴地对付经济问题。理想与现实政策之间的矛盾造成了威尔逊政府的下台。第四章分析了20世纪70年代工党左翼力量的发展并控制工党政策制定的原因，介绍了工党以扩大公有制为特征的“晚替性经济战略”的内容，以及由此给工党带来的巨大损害。第五章详细分析英国80年代以后社会、政治、经济以及文化等方面的变化，论述了工党在金诺克、克密斯、布莱尔三代领导人的领导下，完成了工党内部的思想改造和组织改革，并最终完成了对第四条的修改，废除了第四条中关于公有制的内容。在此基础上，布莱洋政府上台后提出了“第三条道路”理论，并取得了2001年大选的胜利。