个人简介
博泓管理咨询有限公司是国内最早提出“KM Outsourcing”（知识管理外包）理念的专业管理咨询机构。在先进的理念的指导下，博泓管理咨询有限公司建立了国内著名的管理主题网站——博锐管理在线（www.boraid.com）。该网站经过了三年多的发展，已经位居国内十大财经网站之列，拥有超过24万的注册会员、由400余位专家和3000余位资深经理人组成的管理智囊网络、由近3万份的管理资料和超过8万篇的专业文意组成的管理知识库，为数百企业与数千个人提供过专业的“KM Outsourcing”服务。
中国职业经理人发展研究中心是普维（香港）国际咨询顾问集团下属的与麦迪逊基金合作的专业研究机构，长期致力于中国职业经理人群体内的各种专题研究。 该中心拥有16余万位中国职业经理人的数据库资源，与国内近303余家知名的专业咨询机构和1300余位专家保持着长期的合作，是国内最具权威的职业经理人问题研究机构之一。
内容简介
我们已经走进了中国职业经理人的时代，有人承认，也有人不承认。这个时代又一次印证了狄更斯在《双城记》中“最好时代”和“最坏时代”之说：在刀尖上追逐他们的职业理想，在风暴中演绎他们的人生跌荡，中国职业经理人奔走在荆棘途中，在环境和自身各种因素的矛盾交织中一往无前。平台之缺、知行之别及市场之争使中国经理人不得不表现 出一种早产儿的扭曲的生存状况，这又外化为一种营商行为的偏差，和各方期望交互就演变为一种难以承受的身心压力。但是，这一切不应成为经理人的时代没有到来的注解。偏偏是这种缺失，促使我们专注于中国职业经理人的生存状况，通过全面展示中国职业经理人的生存画卷，我们期望就此基础上的分析及其引发读者的思考，能给中国职业经理人走向良性发展提供有益的启示。