个人简介
朱少英，博士后，副教授。l970年3月生于山西原平。2005年11月毕业于西安交通大学，获管理学博士学位。2006年6月进入天津大学管理科学与工程学科从事博上后研究。先后完成省部级以上科研项目10项，公开发表学术论文40余篇。
内容简介
中国正在经历一个以知识为主宰的全新经济时代，富有创造性的知识型工作成为这个时代的主要工作形式，知识型员工也因此成为企业创造和保持核心竞争能力的关键要素。知识型员工的去留和工作态度会直接影响到企业的绩效，因此，重新审视知识型员工管理既是现实需要，也是根植于中国大地的理论研究的必要。