个人简介

王征兵，男，汉族，1964年9月生于陕西省兴平县，博士。现为西北农林科技大学经济管理学院教授，博士生导师。西部农村发展研究中心常务副主任。陕西省信用管理资格认证委员会副主任。中国农村合作经济管理学会理事，国家自然科学基金项目评议专家，中国博士后基金项目评委，教育部重点课题评选专家，全国农业推广硕士指导委员会专业委员，教育部新世纪优秀人才。西北农林科技大学拔尖人才。2006年8月－2007年8月在新西兰梅西大学留学一年。曾在新加坡和哈萨克斯坦作过调研。在学术上提出了“不在意资金”、“精细密集农业”和“十二种人性”等新观点和新理论。 　　主持国家自然科学基金项目和世界银行研究课题共9项，出版专著2部，发表论文200余篇，其中在美国杂志发表论文2篇，被CSSCI收录引用20篇。 　　2000年被陕西省委组织部聘为公开招考副厅级干部考官，2002年参与《中华人民共和国农业法》修订。受陕西、北京、山东、河南、山西、甘肃、新疆、青海等20余省、市政府邀请，做报告200余场，听众6万余人次。应中央电视台、中央广播电台、陕西电视台、陕西广播电台、西安电视台等十余家媒体邀请做经济节目100余次。

内容简介

本书运用管理学、经济学和社会学，尤其是行为科学的基本理论，界定了村干部职务行为的质，辩证地分析了行为与动机、需要的关系；剖析了村干部在完成国家任务、管理村集体资产和组织农村公共产品供给三方面工作中的不同角色及其职务行为特征，并根据目前农村社会经济的现实需要，指出了村干部职务行为的目标。为了考核村干部履行职务行为的效果以及对村干部进行有效的激励和约束，构建了对村干部职务行为进行评价的三个一级指标、十六个二级指标的指标体系，以实现对村干部的科学管理。