个人简介
刘金祥，华东理工大学法学院教授、硕士生导师，上海华理律师事务所执业律师。兼任中国法学会社会法学研究会理事、全国政策科学研究会理事、上海市劳动和保障学会劳动法专业委员会会员、上海市律师协会劳动法研究会委员，上海市教委重点课程“劳动与社会保障法”负责人。2007年主持国家社会科学基金项目“公司治理视野下的劳资关系制衡机制及劳动权保护法律问题研究”，2006年先后主持教育部人文社会科学研究规划项目“基于二元所有权架构的企业劳资关系研究”以及上海市教育科学研究项目“上海法学教育的反思和重构”等，2008年获《第三届中国劳动论坛》优秀论文二等奖及上海市第九届教育科学研究成果奖三等奖。近年来出版了《基于二元所有权架构的企业劳资关系研究》、《劳动法案件精解》、《案例教学：合同法》、《市场经济法律基础新编》、《大学法律基础教程》等著作和教材十余部，公开发表论文四十多篇，其中在核心期刊上发表学术论文十多篇。
内容简介
本书是一部研究我国当代劳动与社会保障法原理与案例的著作。该书系我国当代劳动与社会保障法原理的最新科研成果，分析了形形色色的各类劳动与社会保障纠纷案件，能给读者带来耳目一新的感觉。
本书对劳动合同的订立、履行和变更、解除和终止、劳动基准报酬与福利待遇、社会保障、劳动争议等问题作了全面、细致、深入的探讨和分析，论题广泛，内容翔实，富有浓郁的时代气息，为缺乏相关知识而难以全面、快捷地维护自身合法权益的人们提供了专业帮助与指导。
本书既可供广大劳动者、用人单位参考，也可供法律工作者及法律专业学生参阅研究，还可作为教材进行案例教学。