财务管理是企业内部管理的主要内容。在企业正常的管理活动中，财务管理起着轴心、纲领性、目的性的作用。因为任何的企业行为都离不开与财务的关系，任何的员工行为、目的都离不开与财务的牵连。关于薪酬、关于激励、关于效益、关于管理效率等等，都取决于财务状况和财务管理水平。
企业与员工的最终目的无非是关于财务问题，即利润和收入。而利润和收入的来源是企业高效运行和持续发展以及员工积极的贡献，企业运行高效与否与员工积极性激发程度却决定于企业财务管理范畴的利益分配、员工激励等。
一个卓越的企业，首先是一个财务管理很规范的企业，同样，一个失败的企业，必然因之于财务管理的混乱、财务管理的失败所致。