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培养领导人的好方法

书评人:王红领 2009-10-03 11:28 赞[0] 收藏

  任何国家都有自己培养领导人的一套方法,古往今来皆然,我们看中国的二十五史,就会看到古代的那些帝王是如何培养将来的皇帝——太子的,选择一个或者几个硕儒作为太子的老师,讲解历史上的那些儒家经典的有名的帝王的治国之道,所谓陪太子读书是也;另一方面,是老皇帝在处理政务的时候,把太子豆类在身边,让他亲眼看到老子是如何处理军国大事的。现代国家也一样,看看我们的近邻朝鲜,尽管神秘,但是,我们从世界各地的报道也可以看出一些蛛丝马迹来。

  美国人则有他们自己的那一套与别国不同的方法,由于其立国时间不长,满打满算至今也不太才二百多年,所以,就没有那些老大帝国的那些繁文缛节和神秘莫测的做法了,很简单,直接就到总统的身边——白宫去近距离的接触就行了。这就是美国颇负盛名的白宫实习计划,即每年从全国各地选出十几个年青人,直接进入白宫与那些国家领导人直接共事,学习他们的工作经验与为人处事的方法。

  这一计划不仅已经为美国培养了众多的高级人才,而且也消除了普通的民众对于高高在上的“大人物”——总统和其各位部长的神秘感,不仅使老百姓对他们的日常生活与事务有所了解,而且也大大的拉近了国家高级领导人与普通民众的距离。

  《跟总统学领导——白宫实习大揭密》((美)加西亚 著;毛乐,蒋竹怡 译,科学出版社,2009-09-01)向我们详细的介绍了美国这一培养领导的人计划。尽管这是美国人的一项人才培养计划,但对于我们普通读者来说也不无益处。

跟总统学领导--白宫实习大揭密

作者:(美)加西亚 著;毛乐,蒋竹怡 译

出版社:科学出版社

出版时间:2009-09-01

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